本网讯（文图/胡志惠）4月9日，驻校纪检监察组组长、学校党委副书记、纪委书记彭尚源到电子信息与人工智能学院调研指导工作。党委教师工作部部长黄凯，科研处处长青海银陪同，电子信息与人工智能学院领导班子全体成员参加。
座谈会上，蒋强首先汇报了学院在党建引领学院各项工作的具体举措，从学院本年度工作要点编制，党建工作计划，队伍建设，全面从严治党的贯彻落实，教工思想动态及师德师风教育，群团工作，意识形态及安全工作等，到班子成员及党员同志带头在完成申硕关键指标上勇挑重担的情况作了汇报。金澎汇报了学院在科研，教学，人事等方面面临的主要问题，同时提到，目前人工智能是全省的一号工程，学院应该以此为契机，抓住机遇，快速发展。李骏就学生考研和就业工作进行了汇报。黄果就本科审核评估工作进行了汇报。
听完汇报后，黄凯针对学院提出的人才引进困难的问题，他说到，电子信息与人工智能学院领导班子能力强，成果突出，因为专业的问题，在面对引进博士困难的情况下，首先要稳定目前的师资队伍，尽力拓宽途径引进优秀的博士，还要考虑引进硕士送培博士的方式相结合，把引进应用型人才和理论研究型人才相结合的方式来进行。青海银针对学院科研方面存在的问题，提出学校科研处要为老师们的科研工作进一步做好服务，共享资料，简化流程，强化责任。对于科研系统的问题，要想办法解决，增加老师们的体验感，希望学院也发挥自身优势，和地方经济发展有机结合，积极开展科研工作。
在认真听取了汇报后，彭尚源对学院的工作进行了肯定，同时对于目前学院面临的问题开出良方，他指出：学院的各项工作计划很好，但是关键是要抓落实，要用党建引领学院各项工作的开展和落实。学院要发展，人才是基本因素，在引进人才方面要宁缺毋滥，积极引进需要的人才，要为人才提供成长的土壤，发展的空间，要感情留人，事业留人，待遇留人，要让引进的老师进入相应学科和团队，要给新老师和年青人给予成长规划，发挥老带新的引领作用；学校的就业工作要提高质量，要站到学生和家长的角度去思考问题。最后，彭尚源说到，学院的各项工作一是要提高政治站位，要有大格局，干部的使用要充分信任，解决问题时要少形式多务实。二是学院要通过改革考核和分配机制来调动教职工的积极性，推动学院发展。三是要团结每一位教职工，深入了解教职工的问题，尽力解决问题。四是学院党委和纪委要永远同心同向同行，党建引领各项工作积极开展，纪委保障各项工作顺利进行。
本次座谈会，班子成员收到了极大启发，为开展好学院各项工作增添了信心和力量，为努力完成今年的要点工作奋力前行。
