本网讯（文/李林、图/孟繁增）1月7日下午，学校在旷怡楼学术报告厅召开2022年“对标竞进、争创一流”工作会，参加会议的有全体校领导和处级干部。会议由副校长李方裕主持。
原发展规划处处长罗明礼汇报了学校2021年度“对标竞进、争创一流”工作推进情况。学校对标目标高校在学科建设、科学研究、师资队伍、人才培养、服务地方等方面的做法，整体呈良好推进之势。
学科建设与发展规划处处长陈天柱宣读了学校优化调整“对标竞进、争创一流”领导机构的通知，解读了“对标竞进、争创一流”工作实施方案。学校将在2022年采用5个核心指标任务、9个项目工作组，开展“对标竞进、争创一流”工作。
校长刘进指出，学校把2022年确定为“对标竞进工作年”，根据发展需要，优化调整了对标目标高校。他强调，全校务必重新认识，统一思想，“对标竞进、争创一流”工作必须进一步走深走实。重新认识和把握省委省政府分管领导罗强副省长在“对标竞进、争创一流”工作会上的讲话精神，重新认识和把握“对标竞进、争创一流”在省委省政府和省教育厅工作中的重要位置，深刻把握“对标竞进、争创一流”对于促进四川省高等教育高质量发展的重要作用，深刻把握“对标竞进、争创一流”对于推动学校事业发展的重要意义，深刻反思学校在“对标竞进、争创一流”工作中的薄弱环节和改进措施。
刘进提出，“对标竞进、争创一流”工作要科学对标，有的放矢。一是学校层面构建“5+9+N”校院两级工作联动机制；二是牵头单位精心遴选对标高校，找准标杆、靶向施策；三是教学院从顶层设计上做好谋篇布局。他要求，全校上下要提高政治站位、提升思想认识，积极思考、主动作为。各级干部要在“对标竞进、争创一流”工作中，提升质效、聚力发展、争创一流，实现学校第四次党代会“1329”发展战略，为建成特色鲜明的“省属一流大学”打下坚实的基础。
李方裕总结到，各单位要深入学习省委、省政府及省教厅相关工作文件精神，融合学校事业发展，在新的一年谋划本单位对标工作，提前部署好工作安排，在2022年交出一份满意的答卷。
